فالح الصغير
-
مستشفيات ومستوصفات للتجارة فقط !
• بعض المستشفيات والمستوصفات تمارس عملها بطريقة تجارية بعيدا عما تتطلبه مهنة الطب وكأنها «سوبر ماركت» أو هايبر، ممكن تصل إلى اكشف مرة تحصل على الكشفية الثانية مجانا أو أسعار أول الأسبوع تختلف عن إجازته «ومن سبق لبق» إضافة إلى مهمة أخرى تتمثل في ضرورة صرف الأدوية من الصيدلية التابعة للمستشفى أو المستوصف وبكميات كبيرة، أدوية لا حاجة للمريض بها منها خافض للحرارة وحرارته ليست مرتفعة لكن توقعات بأن ترتفع مستقبلا !
المزيد -
الوقت والازدحام عند إشارات المرور
• الإشارات الضوئية تزدحم بشكل كبير في أماكن عديدة منها طريق الملك سعود الرابط مع طريق الملك فهد بين الدمام والخبر، إضافة الى اشارات ضوئية في مدن متعددة، يبدو أن طول وقت الانتظار في كثير منها يعود الى ان التوقيت غير مناسب في جهتين فهناك مدة انتظار طويلة في حين أن اللون الاخضر قصير وهكذا.. وهو ما يحدث تأخرا في جهة دون أخرى، أما الإشارة المقابلة فسرعان ما تنتهي وهذا ما ينتج عنه ازدحام شديد، لذلك يتطلب حلا لطول الانتظار والازدحام والتخفيف منه.
المزيد -
سبعيني على مقاعد الدراسة يتعلم حتى النهاية !
• أناس ليس لهم حدود في التعليم مهما بلغوا من العمر خاصة بدول معينة مثل اليابان .
المزيد -
الفصل برسائل جوال وتوطين القطاعات
فالح الصغير .. كثيرون يحملون شهادات جامعية وعليا ينتظرون الوظيفة ، يطول الانتظار،بعضهم يضطرون لعمل ما ،لا يناسب تخصصاتهم مثل نورة صاحبة ماجستير تقنية « النانو» التي لم تجد أمامها إلا بيع الشاورما ،وآخر يحمل الماجستير في تخصصين ، قدم لشركات منذ سنوات ولم يصله جواب حتى الآن ،
المزيد -
بائعة الشاورما بماجستير «النانو» مرة أخرى
فالح الصغير .. لقي مقال الثلاثاء الماضي المعنون :» بماجستير تقنية النانو تبيع الشاورما « ، ردود فعل واسعة والمتعلق بالمبتعثة السعودية نورة الحاصلة على الماجستير في تقنية النانو التي قررت بيع الشاورما في الكورنيش بدلاً من البطالة وانتظار الوظيفة ،
المزيد -
من أجل احترام وصحة الآباء والأجداد
فالح الصغير .. • يقال : ما أغلى من الولد إلا ولد الولد ، هناك دراسة صدرت مؤخراً تعطي لذلك القول إضافة مفيدة هي أن الأجداد والجدات الذين يساعدون من فترة لأخرى في رعاية الأحفاد أو يقدمون المساعدة لآخرين في مجتمعهم يعيشون لفترة أطول من كبار السن الذين لا يهتمون بالآخرين.
المزيد -
أنصفوا الموظف ولا للتعميم !
فالح الصغير .. • المنطق ألا يتم التعميم بأن إنتاجية الموظف ساعة واحدة فقط ، إذا كان البعض لا تتجاوز إنتاجيته الساعة الواحدة فلا يشمل ذلك الجميع ،فالتعميم خطأ وبعض هذه الدراسات واهية لا تعكس الحقيقة ولا يُعوَّل عليها لصنع القرار أو الحكم المنصف . ما طرحه وزير الخدمة المدنية الأستاذ خالد العرج حول إنتاجية الموظف أحدث ردود فعل قوية في مجملها الرفض التام لما جاء في الدراسة وهي قديمة عمرها أكثر من 15 سنة وليست ذات ثقة فلا يعتمد عليها وقد رُفضت وقتها .. كثيرون يعملون ساعات بجد وإخلاص والشواهد واضحة ومتعددة .
المزيد
