تعمل وزارة العمل والتنمية الاجتماعية وهيئة المقاولات السعودية على التنسيق لتوطين الوظائف الهندسية والإدارية في الشركات والمؤسسات العاملة في قطاع  المفاولات.

وأوضح أسامة العفالق  رئيس هيئة المقاولات السعودية المهندس أن الهيئة تتفاوض مع "العمل" لتعزيز نسبة التوطين في قطاع المقاولات، من أجل تفعيل قرار زيادة النسبة في برنامج «نطاقات»، وأشار إلى اتفاق وزارة العمل مع شركات استشارية متخصصة لوضع الدراسات لتعزيز السعودة في قطاع المقاولات.

وقال العفالق: "أن الهيئة حريصة على البدء من النقطة التي انتهت عندها بعض الجهات المهتمة بالسعودة، وتعمل حاليا على وضع مبادرات لرفع نسبة السعودة في الشركات"، وأوضح أن المبادرات التي ستطلق في المرحلة القادمة ستلتقي مع أهداف وزارة العمل والتنمية الاجتماعية، والجميع يعمل ضمن أهداف مشتركة في ظل وجود قناعة تامة بخصوصية المصاعب التي يمر بها قطاع المقاولات، لافتا أن الهيئة تتحرك لترجمة العديد من المبادرات، وأن بعضها سيجد طريقه للتنفيذ خلال العام الحالي، على أن تنفذ بقية المبادرات في العام القادم، معتبرا أن تنظيم القطاع وتصنيف شركات المقاولات هي المابدرة الأهم لدى الهيئة.

وأشار رئيس هيئة المقاولات إلى أن أكبر التحديات التي تواجه الهيئة في المرحلة القادمة تتمثل في ثقة الجهات المختصة بقدرتها على تنظيم القطاع، وذكر  إلى أن عملية النهوض بالقطاع يتطلب وضع الدراسات المهمة للوقوف على العوامل المساعدة في وضع المقاولات على الطريق الصحيح